一般事業主行動計画（女性活躍推進法）について

星野管工設備株式会社 行動計画

技術職・技能職を目指す女性を応援できるように、仕事と生活の調和を図り、働きや
すい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

１．計画期間 ：令和 5年 7 月 1 日～令和 10 年 6 月 30 日までの 5年 間

２．目標と取組内容・実施期間

目標：技術職･技能職職の女性労働者の採用を１人以上増やす

＜対策＞
●令和 5 年 7 月～ 女性労働者が活躍できる企業であることを 再度 PR する。(ホームページに掲載）
●令和 5 年 7 月～ 各学校へ 女性労働者が活躍できる企業であること の活動を行う。
●令和 5 年 7 月～ 女性がいない又は少ない部門 ･ 職種等への女性労働者の積極的な募集
⇒上記 3 つの活動を 3 年間実施し、各方面からのご理解をいただく。
●令和 9 年 4 月～ 現場での研修を実施 。
●令和 9 年６月～ 配属 、問題点等をヒヤリングし改善を行う。 1